2007年6月28日下午，医院在湘雅艺苑召开中层干部会议。会议由陈方平院长主持，欧石生副书记等院领导讲话，主要内容摘录如下:

    一、孙维佳副院长：

    （一）宣布周庆红同志职务聘任的通知。周庆红同志任内分泌科五病室护士长。

    （二）5月份医疗形势情况较好，各项医疗指标均有提高，尤其是骨科、眼科等外科医疗质量优异，值得表扬。

    （三）传达卫生部、中央社会治安综合治理委员会办公室等七部委联合下发的《关于开展创建“平安医院”活动的指导意见》。《意见》要求各级医院要将创建“平安医院”作为加强医院管理的重要内容，完善医疗事故鉴定和医疗事故处理程序，加强和改进信访工作，努力把矛盾和纠纷解决在萌芽状态，避免因医患纠纷引发的治安案件和群体性事件。

    （四）我院申请加入全国百姓放心示范医院事宜，省卫生厅7月中旬将开展检查，管理年办公室将进行布置，请各单位配合做好考核工作。

    二、范学工副院长：

    （一）我院即将开展多站考核，请各教研室要认真组织阅卷、杜绝舞弊现象，保证公开公平公正。

    （二）请各教研室指导老师认真组织好2003级5年制学生的实习工作。

    （三）2007学年教学经费已分配到各教研室，请管理好教学经费使用。（四）2007年三季度将进行中青年教师双语教学竞赛，请相互转告，做好准备。

    三、杨连粤副院长：

    （一）通报2007年增补国家重点学科的情况，我院神经病学以优异成绩顺利通过了学科评估，可喜可贺；普通外科、耳鼻咽喉科、中西结合内科是新的增补入选学科，望进一步加强准备工作，争取入选。

    （二）进一步加强研究生培养质量。

    （三）通报1—5月份论文产出情况，统计源期刊235篇、SCI论文15篇，数量较去年同期严重下降，请引起重视。

    三、李远斌副院长：

    （一）虹景物业公司即将到期，医院进行了重新招标，通过全国报名、公开招标、正式议标，选择了综合排名第一、具有一级物业管理资质的深圳龙城物业有限公司。7月1日开始正式交接，公司将在试用3个月后正式签署合同。请大家提出建议，促进其进一步改进工作。

    （二）强调空调节能，创造节约型医院。

    四、欧石生副书记：

    （一）对7月份退还红包的先进个人通报表扬。

    （二）传达中纪委《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，要求大家引起重视、采取有力措施，进一步推进我院的党风廉政建设和反腐败工作。

    五、张新生副书记：

    （一）强调夏季防火。安全无小事、责任重于泰山。

    （二）物业交接期间，请各位注意管理好各自财物。

    （一）关于创建“平安医院”的活动十分重要，说明大家体会到了医院行医环境的复杂性与特殊性，国家对于医疗行业越来越重视，对我们提出了更高的要求。大家必须做到：

    ①恪尽职守，做好本职工作，提供优质服务，不能怠慢患者。

    ②术前签字、告知、观察等制度、程序到位，提高自我保护的防范意识，维护正常的医疗秩序。

    ③管理部门特别是保卫部门加大管理力度，加快反应速度，医院对新的物业公司在保安工作上提出了更高的要求，要求他们在医疗纠纷发生后第一时间赶赴现场，增强服务医院、服务一线的意识，这将作为物业公司考核的一项重要指标。

    （三）强调及时了解各种信息的重要性。作为学科带头人与管理者，要有经常浏览国家部委、厅局网站，了解相关信息的习惯。目前国家对于医院的投入是相对减少的，一般是以项目申请的形式支持医院发展，所以经常了解各种信息对学科、医院的发展十分重要。

    （四）通报目前医院的运作状况。3月15日新的物价政策出后，医院利润空间越来越少，发展的挑战十分严峻，但我们一定会保证职工的利益不受影响。消极怠工的现象值得引起重视，医院将在新物价政策运行一段时间后对分配比例进行调整，使大家收入更趋合理。前段时间医院对于职工住房公积金比例进行了调整，提高了97.8%，更有利于职工利益。

中南大学湘雅医院办公室

二00七年七月二日